Poprawiono usterkę, w wyniku której program naliczał podatek pracownikowi, korzystającemu z zerowego PIT, przebywającego na urlopie ojcowskim.
Poprawiono mechanizm oznaczania pracowników do 26 roku życia, korzystających ze zwolnienia PIT. Jeśli umowa o pracę została zawarta w okresie, gdy do oznaczania warunków dostępna była lista wybierana (stary mechanizm), program po ponownym wejściu w umowę, automatycznie zaznaczał zwolnienie z podatku. Działo się tak w przypadku pracowników, którzy ukończyli 26 lat.
Poprawiono usterkę, w wyniku której, program nie ograniczał składki zdrowotnej na liście umów cywilno – prawnych. W związku z tym mechanizmem dodano składnik 9442, który należy podpiąć do list LCW.